1.辦公室日常事務(wù)管理，協(xié)調(diào)各部門工作進(jìn)度，配合各部門工作需要，并把工作中要解決的問題及時匯報總經(jīng)理，提出解決方法供總經(jīng)理參考；

2.處理公司的行政辦公，接待，后勤管理工作，維護(hù)公司公共關(guān)系，執(zhí)行重要接待任務(wù)，參與公司公關(guān)活動的策劃，安排，組織工作；

3.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃協(xié)助總經(jīng)理對外工作開展，并做好落地跟進(jìn)，負(fù)責(zé)向政企客戶，戰(zhàn)略合作伙伴宣講公司方案，計劃；

4.協(xié)助總經(jīng)理參加商務(wù)會儀，商務(wù)談判及代表公司出席各種外部會議，草擬綜合性文件，報告，工作總結(jié)和其他綜合性文字材料；

5.協(xié)助總經(jīng)理安排各項(xiàng)會議的日程和議程，撰寫和跟進(jìn)落實(shí)高層會議，主題會議等公司會議紀(jì)要；

6.負(fù)責(zé)總經(jīng)理交代的其他工作。

任職要求：

1.本科以上學(xué)歷，研究生學(xué)歷優(yōu)先，2年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)或有較豐富的助理經(jīng)驗(yàn)；

2.年齡25-40周歲以下，具備優(yōu)秀的商務(wù)接待和應(yīng)酬能力，熟悉商務(wù)禮儀；

3.會開車，有實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

4.知識結(jié)構(gòu)全面，學(xué)歷能力強(qiáng)，能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種基礎(chǔ)知識；

5.有較強(qiáng)的組織，協(xié)調(diào)，溝通，領(lǐng)導(dǎo)能力及人機(jī)交往能力及敏銳的洞察力，具有較強(qiáng)的判斷與決策能力，計劃和執(zhí)行能力，

6.具備較佳的公文寫作能力，有良好的語言表達(dá)能力，溝通能力，組織協(xié)調(diào)能力，服務(wù)和團(tuán)隊意識強(qiáng)，認(rèn)可公司文化。

職位類別： 行政經(jīng)理/主管/辦公室主任

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