"1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作;組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督財(cái)務(wù)部日常管理工作,監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃,完成公司財(cái)務(wù)目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)及真實(shí)運(yùn)營監(jiān)督,進(jìn)行公司收入、支出及成本費(fèi)等財(cái)務(wù)核算,往來款項(xiàng)、財(cái)產(chǎn)物資登記管理。
3、按時(shí)編制報(bào)表、申報(bào)繳納各項(xiàng)稅款,合理節(jié)稅與稅務(wù)專管員保持良好溝通。
4、能夠架構(gòu)公司的財(cái)務(wù)體系,根據(jù)公司的運(yùn)營模式,建立財(cái)務(wù)規(guī)章制度。
5、熟悉工程建設(shè)項(xiàng)目成本會(huì)計(jì)的知識(shí),有審核、監(jiān)督工程建設(shè)項(xiàng)目財(cái)務(wù)收支情況的能力。
6、審核、錄入相關(guān)經(jīng)營單據(jù),確保賬實(shí)相符。
7、按時(shí)出具資產(chǎn)負(fù)債表、損益表等月報(bào)表。
8、通過財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)反饋公司經(jīng)營過程中的問題,向管理層匯報(bào)并提出解決方案。
9、管理與稅務(wù)、銀行、審計(jì)等機(jī)構(gòu)的關(guān)系。
10、負(fù)責(zé)稅務(wù)籌劃、財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)預(yù)算工作。組織實(shí)施公司財(cái)務(wù)審計(jì)和會(huì)計(jì)稽核工作
11、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作。"
任職資格:
"1、具有扎實(shí)的財(cái)務(wù)基礎(chǔ),能全盤處理日常財(cái)務(wù)核算,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和應(yīng)變能力;
2、熟悉財(cái)務(wù)操作及銀行辦事流程;
3、溝通能力強(qiáng),有良好的職業(yè)操守、服從上司的各項(xiàng)工作安排,有良好的適應(yīng)性能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。
4、3—5年企業(yè)全盤帳工作經(jīng)驗(yàn),有電力和新能源行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮;
5、持有會(huì)計(jì)中級(jí)證以上者優(yōu)先考慮。
"
職位類別: 財(cái)務(wù)經(jīng)理/財(cái)務(wù)主管/會(huì)計(jì)主管
舉報(bào)-
1.5-2萬/月申請(qǐng)職位負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)核算管理:日常費(fèi)用審核及合同款支付、建立并管理合同臺(tái)賬、月末結(jié)賬及報(bào)送各類月度報(bào)表及國資委、財(cái)政局快報(bào)、編制銀行余額調(diào)節(jié)表等; 負(fù)責(zé)資產(chǎn)評(píng)估管理工作; 負(fù)責(zé)稅務(wù)管理,公司本部及各..
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1.3-1.8萬/月申請(qǐng)職位1、根據(jù)公司的財(cái)務(wù)管理體系、規(guī)范,優(yōu)化財(cái)務(wù)流程、制度,并監(jiān)督執(zhí)行; 2、根據(jù)公司年度經(jīng)營計(jì)劃,組織編制年度預(yù)算并進(jìn)行月度控制和調(diào)整,負(fù)責(zé)公司年度、月度財(cái)務(wù)分析、決策,并出具相應(yīng)報(bào)告; 3、..
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0.6-1萬/月申請(qǐng)職位1、有良好的職業(yè)素養(yǎng),遵守公司紀(jì)律,聽從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。 2、持有初級(jí)會(huì)計(jì)職稱。 3、年齡:25-40歲,大專以上學(xué)歷。 4、技能: 熟悉《會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》及相關(guān)財(cái)務(wù)稅務(wù)法律知識(shí),熟練使用財(cái)務(wù)軟件以及辦公..
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0.8-1.5萬/月申請(qǐng)職位1、編訂財(cái)務(wù)部門的管理制度與規(guī)定,并監(jiān)督財(cái)務(wù)人員的執(zhí)行; 2、管理財(cái)務(wù)部門的日常工作,并進(jìn)行優(yōu)化,提高部門工作效率;解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度; 3、制定公司年度、季度、月..
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1.5-2.5萬/月申請(qǐng)職位1.按照國家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定審核、監(jiān)督公司日常賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)活動(dòng),確保真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí); 2.協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng)目管理,包括立項(xiàng)審核,項(xiàng)目跟蹤,預(yù)算管控,項(xiàng)目效果分析等; 3.負(fù)責(zé)編制公司各類管..
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1.5-2萬/月申請(qǐng)職位任職要求: 1、專職財(cái)務(wù)工作5年以上、全日制大專以上學(xué)歷; 2、有負(fù)責(zé)全盤工業(yè)財(cái)務(wù)處理經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)型企業(yè)運(yùn)作流程; 3、熟悉成本核算流程和成本控制方法; 4、熟悉稅務(wù)法規(guī)及申報(bào)的程序,對(duì)..
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0.5-1萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)總賬工作,按制度規(guī)定組織進(jìn)行各項(xiàng)會(huì)計(jì)核算工作,按時(shí)編報(bào)各類財(cái)會(huì)報(bào)表,保證及時(shí)、準(zhǔn)確反映公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果。 2、定期進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析,成本核算分析,為公司經(jīng)營管..
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1-1.5萬/月申請(qǐng)職位資格要求: 1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、受過經(jīng)濟(jì)法、管理學(xué)基本原理、計(jì)算機(jī)操作、公司產(chǎn)品的一般知識(shí)等培訓(xùn); 3、熟悉VBA技能及ERP運(yùn)行系統(tǒng),有金蝶、用友等軟件使用經(jīng)驗(yàn)。 4、..
- 公司規(guī)模:500 - 999人
- 公司性質(zhì):國有企業(yè)
- 所屬行業(yè):光伏發(fā)電
- 所在地區(qū):廣東-廣州市-黃埔區(qū)
- 聯(lián)系人:陳小姐
- 手機(jī):會(huì)員登錄后才可查看
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